人才理念
品德優(yōu)先，能力為要。在認(rèn)同企業(yè)價值觀的前提下，堅持以德為先，強調(diào)能力素質(zhì)，尊重個性差異，重視成員互補，提高團(tuán)隊績效。 標(biāo)準(zhǔn)明晰，先內(nèi)后外。不斷完善職位體系和能力模型，明確用人標(biāo)準(zhǔn)；遵循“先內(nèi)部后外部”的原則，空缺職位全員開放，積極推行職位競聘，為員工提供公平的發(fā)展機會，以流程統(tǒng)一、決策規(guī)范來保證用人過程的透明。
| 職位： | 預(yù)決算主管（裝修） | 招聘人數(shù)： | 2名 |
| 職位月薪： | 3000-5000 | 工作地點： | 蘇州 |
| 工作性質(zhì)： | 全職 | 工作年限： | 3年 |
| 最低學(xué)歷： | 大專 | 簡歷投遞： | guchao@jsaydc.cn |
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崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)組織、編制開發(fā)項目的施工圖預(yù)算；
2、審核開發(fā)項目的竣工結(jié)算和審計；
3、參與工程施工、材料和設(shè)備招標(biāo)、投資控制；
4、審核招標(biāo)活動和合同條款中的標(biāo)的；
5、參與材料、設(shè)備考察詢價，對原材料采購審核把關(guān)；
6、審核設(shè)計圖紙，掌握施工現(xiàn)場進(jìn)展情況，發(fā)現(xiàn)問題；
7、建立和完善建設(shè)項目的竣工結(jié)算制度。
任職要求：
1、大專以上學(xué)歷，工程造價及相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；
2、熟練掌握AutoCAD、Word、Excel等辦公軟件，，熟練運用常用的定額造價軟件；
3、3年及以上裝飾工程預(yù)算編制經(jīng)驗?zāi)塥毩⑼瓿缮虅?wù)投標(biāo)工作，有審計、決算等工作經(jīng)歷；
4、熟知江蘇、蘇州地區(qū)造價規(guī)范，熟悉相關(guān)概預(yù)算法規(guī)；
5、具有良好的溝通能力，責(zé)任心強，細(xì)致，耐心和熱情的工作態(tài)度；
6、有建造師證書者優(yōu)先。
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